Цифровые проекты требуют практических компетенций, которые формируются в процессе структурированного обучения, а не только через операционный опыт
Корпоративное обучение в ИТ Школе позволяет:
Снизить зависимость от внешних подрядчиков
За счёт роста внутренней экспертизы
Обеспечить преемственность компетенций
При ротации или расширении команды
Ускорить реализацию цифровых инициатив
Сотрудники применяют знания в текущих проектах
Повысить эффективность внутренних процессов
Через освоение актуальных инструментов
Форматы обучения
ИТ Школа Ростелеком реализует следующие форматы обучения для компаний:
Зачисление на действующие программы по IT-направлениям — индивидуально или группой
Корпоративное обучение проектных команд — в составе отдельной группы
Профессиональная переподготовка — от 250 часов, с выдачей диплома
Повышение квалификации — от 16 часов, с выдачей удостоверения установленного образца
Разработка программы под запрос подразделения — на основе технического задания
Разработка программы под задачи вашей компании
Программа может быть адаптирована по следующим параметрам:
01
Технологический стек
Учебный контент строится на инструментах, применяемых в проекте
02
Уровень подготовки участников
Входное тестирование определяет стартовую точку
03
Стратегические цели подразделения
Программа ориентирована на конкретный бизнес-результат
04
Формат и интенсивность
Расписание согласовывается с учётом загрузки команды
Как организован процесс обучения
Обучение проводится в дистанционном формате на образовательной платформе ИТ Школы. Доступ открывается после зачисления и сохраняется в течение всего срока программы
01
Доступ к учебным материалам, видеолекциям и практическим заданиям — в личном кабинете
02
Кураторское сопровождение — поддержка по материалу и контроль прогресса на всём курсе
03
Итоговая аттестация — тестирование или защита проекта, в зависимости от программы
04
Документ об образовании — выдаётся после успешного прохождения аттестации
05
Обеспечить преемственность компетенций — при ротации или расширении команды
06
HR-кабинет для групп: отслеживание прогресса сотрудников и статуса заданий
Корпоративное обучение под запрос компании
ИТ Школа Ростелеком организует обучение сотрудников по существующим программам или разрабатывает специализированные курсы под конкретные бизнес-задачи компании
Возможные форматы:
Обучение по действующим программам ИТ Школы
Адаптация содержания под корпоративные процессы
Разработка курса под запрос подразделения
Формирование учебных потоков для сотрудников
Проведение онлайн-занятий с сопровождением кураторов
Оставьте заявку и мы свяжемся с Вами
Получить консультацию
Оставьте заявку, и мы поможем выбрать подходящий курс, расскажем о программе и ответим на все ваши вопросы.
